Em dezembro, Alexandre Rosa, CEO da Noesis, esteve na Academia da Força Aérea para apresentar uma palestra sobre liderança aos alunos da Academia. Os principais desafios da gestão atual, os desafios tecnológicos das organizações e a importância de colocar as pessoas no centro das organizações foram os principais temas da apresentação.
Depois de partilhar a história da Noesis e a sua evolução no mercado das TI, foi traçada a visão do que será o futuro do setor, que traz novos desafios para as empresas, ao nível de segurança, recursos técnicos, inovação, atração e retenção do talento.
Desde a pandemia, surgiu um desafio acrescido às organizações, ao futuro do trabalho e à gestão dos seus talentos. Alexandre Rosa acredita que a cultura da empresa será a chave para manter os colaboradores envolvidos e motivados na organização. “É necessário trabalhar novas variáveis na liderança que permitam criar elos com os colaboradores, para que sejam fiéis à marca, apaixonados pelo que fazem e para que vistam, verdadeiramente, a camisola”.
Na Noesis, há cada vez maior atenção a todas estas questões e Alexandre Rosa teve a oportunidade de partilhar com os jovens estudantes a estratégia e algumas iniciativas de Employer Branding, assim como alguns desafios tecnológicos, que estão a ser levados a cabo na Noesis nestes últimos anos.
Com uma clara alteração em todo o paradigma da liderança, espera-se que seja mais próxima das pessoas. Novas figuras na área do Marketing e da Gestão de Pessoas assumem papéis mais relevantes na gestão das organizações e o foco na seleção de pessoas estará cada vez mais centrado nas soft skills.
A participação de Alexandre Rosa na iniciativa organizada pela Academia da Força Aérea veio fomentar a aposta da Noesis na aproximação à comunidade académica.
